RecodeX 重构消息，韩国产业部长官金正宽周四在记者会上表示，反对将员工激励直接与公司营业利润挂钩。政府正讨论修订《商法》和《金融投资服务与资本市场法》，要求企业在支付此类绩效奖金前获得股东批准。去年SK海力士与工会达成协议，将营业利润的10%用于绩效奖金；三星电子5月也达成类似协议，分配营业利润的10.5%。随着大型企业工会纷纷要求利润分成，政府此举旨在规范相关做法。